每經(jīng)記者 孔澤思    每經(jīng)編輯 董興生    

1月16日下午，中國(guó)軟件國(guó)際（HK00354，股價(jià)5.37港元，市值158億港元，以下簡(jiǎn)稱“中軟國(guó)際”）下屬公司前員工阿駒（化名）又在短視頻平臺(tái)發(fā)布了一條視頻，講述自己幾個(gè)月以來(lái)的遭遇。

他的這個(gè)行為始于2023年8月底。阿駒表示，彼時(shí)公司為了讓員工自行離職，將自己和多名同事從深圳市南山區(qū)派到50多公里外的坪山區(qū)某城中村上班，他們每天的任務(wù)大多是寫讀書學(xué)習(xí)心得，或者手抄計(jì)算機(jī)代碼。

圖片來(lái)源：短視頻APP截圖

發(fā)布了幾條視頻后，2023年9月，公司將阿駒從城中村調(diào)回，并安排正常工作。不過(guò)，到了2023年12月中旬，公司還是以“散播有辱公司形象的不實(shí)消息”為由，將阿駒辭退。近日，阿駒在接受《每日經(jīng)濟(jì)新聞》記者采訪時(shí)表示，自己不僅沒有拿到正常的離職補(bǔ)償金，公司在給員工繳納社保等方面也存在問(wèn)題。

最近一周，記者多次就相關(guān)問(wèn)題通過(guò)電話和郵件聯(lián)系中軟國(guó)際，但均未獲得有效回應(yīng)。

前員工網(wǎng)絡(luò)聲討中國(guó)軟件國(guó)際下屬公司

阿駒的第一條短視頻，是在2023年8月31日發(fā)布的。“我們都知道有飛機(jī)墳場(chǎng)、汽車墳場(chǎng)……打工人的墳場(chǎng)你聽過(guò)沒有？”他在視頻中說(shuō)，“就是公司為了開掉你，又沒有正當(dāng)?shù)睦碛?hellip;…在那里想盡辦法讓你難受，逼迫你自動(dòng)離職。”

阿駒告訴記者，自己于2017年入職中軟國(guó)際旗下的上海中軟華騰軟件系統(tǒng)有限公司（以下簡(jiǎn)稱“上海中軟”），長(zhǎng)期被外派到客戶公司從事軟件開發(fā)、測(cè)試等工作。2023年8月中旬，結(jié)束一個(gè)派駐項(xiàng)目后，阿駒休了十多天年假。假期即將結(jié)束時(shí)，他收到了令人費(fèi)解的公司通知。

在落款為上海中軟的郵件中，公司稱，在與阿駒協(xié)商一致的情況下，接下來(lái)的工作安排為學(xué)習(xí)專業(yè)相關(guān)書籍，并需要自帶紙筆，每天書寫1000字的學(xué)習(xí)心得，工作地也臨時(shí)調(diào)整到了位于深圳坪山區(qū)梓宏路16號(hào)的“創(chuàng)新寫字樓”。

坪山區(qū)辦公地 圖片來(lái)源：受訪者供圖

阿駒對(duì)這一安排提出諸多異議，他表示，公司工作安排為單方面決定，完全沒有與他本人溝通，談不上協(xié)商一致。而在南山區(qū)辦公室有空閑的情況下，他無(wú)法理解公司為何將自己安排到往返距離超100公里的地方上班。

為了不違反公司規(guī)定，阿駒還是按要求去了坪山區(qū)上班。這棟很難稱得上“寫字樓”的樓房被大片城中村環(huán)繞，一樓有機(jī)器轟鳴聲整日相伴，東邊則是高架橋施工現(xiàn)場(chǎng)。事實(shí)上，受到如此待遇的不只是阿駒，他表示，至少十多個(gè)同事被調(diào)到此地，他們的工作內(nèi)容和阿駒類似，無(wú)外乎學(xué)習(xí)、抄寫，有同事一天就要手寫5頁(yè)A4紙的計(jì)算機(jī)代碼。

員工手寫資料 圖片來(lái)源：受訪者供圖

關(guān)于在城中村那幾天的經(jīng)歷，阿駒跟記者講述了大半個(gè)小時(shí)。他的講述總結(jié)下來(lái)就一句話，自己和同事想要正常的工作權(quán)利，哪怕是被辭退，也希望能拿到合理的離職補(bǔ)償金。

被辭退員工已申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁

在短視頻平臺(tái)發(fā)布了幾條講述自己經(jīng)歷的視頻后，2023年9月2日，公司就給阿駒發(fā)了郵件，通知他從9月4日起回到南山區(qū)的辦公室繼續(xù)工作。

但回到南山區(qū)辦公室后，阿駒發(fā)現(xiàn)自己的打卡權(quán)限已經(jīng)消失。于是，他每天都按時(shí)在公司前臺(tái)拍攝視頻，來(lái)證明自己正常上下班。如果不算這一點(diǎn)，阿駒感覺工作狀態(tài)正常了不少。

圖片來(lái)源：每經(jīng)記者 孔澤思 攝

不過(guò)，由于阿駒堅(jiān)持不刪除在網(wǎng)絡(luò)發(fā)布的視頻，上海中軟最終在2023年12月11日發(fā)來(lái)《解除勞動(dòng)合同通知書》，稱他“利用互聯(lián)網(wǎng)媒體散播有辱公司形象的不實(shí)消息……嚴(yán)重?cái)_亂公司秩序，給公司造成重大負(fù)面影響”，并限期當(dāng)天辦完離職手續(xù)。

被上海中軟辭退后，阿駒繼續(xù)在網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)發(fā)布短視頻，講述自己的遭遇。不僅如此，他也提起了勞動(dòng)仲裁，目前有關(guān)部門已受理。

此外，阿駒還向記者出示了幾份資料，表示自己入職多年來(lái)，上海中軟長(zhǎng)期以深圳最低標(biāo)準(zhǔn)為其繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)和公積金。

1月9日，記者撥打了深圳市人力資源和社會(huì)保障局電話，工作人員確認(rèn)上述行為是違法的。以養(yǎng)老保險(xiǎn)為例，可以向深圳市社保局申請(qǐng)補(bǔ)繳近兩年的差額，如果公司愿意補(bǔ)繳兩年以上的費(fèi)用，可以帶資料去業(yè)務(wù)窗口嘗試辦理。

1月12日，記者聯(lián)系到了長(zhǎng)期和阿駒郵件對(duì)接的上海中軟人事部門工作人員唐女士，向其核實(shí)阿駒所述情況的真實(shí)性。唐女士表示，辭退是公司作出的決定，自己并不負(fù)責(zé)此事，無(wú)法向記者提供任何信息。

企查查顯示，上海中軟成立于1993年，公司法定代表人、董事長(zhǎng)為中軟國(guó)際董事局主席陳宇紅。目前，公司經(jīng)營(yíng)范圍為計(jì)算機(jī)軟硬件科技、智能科技領(lǐng)域內(nèi)的技術(shù)開發(fā)、技術(shù)服務(wù)、技術(shù)咨詢、技術(shù)轉(zhuǎn)讓，計(jì)算機(jī)硬件、軟件及輔助設(shè)備、智能設(shè)備的銷售，計(jì)算機(jī)系統(tǒng)集成，從事貨物及技術(shù)的進(jìn)出口業(yè)務(wù)。

中軟國(guó)際則是一家軟件與信息技術(shù)服務(wù)企業(yè)，在我國(guó)28個(gè)城市及多個(gè)國(guó)家的18個(gè)城市擁有分支機(jī)構(gòu)，全球員工超過(guò)8萬(wàn)人。可提供云服務(wù)、咨詢服務(wù)、人力資源解決方案、軟件平臺(tái)、業(yè)務(wù)流程外包等服務(wù)。

從2022年起，中軟國(guó)際的凈利潤(rùn)開始下滑。2022年，中軟國(guó)際實(shí)現(xiàn)營(yíng)業(yè)收入200.05億元；歸母凈利潤(rùn)約7.59億元，同比下滑33.2%。到了2023年上半年，中軟國(guó)際營(yíng)業(yè)收入同比下滑15.7%至84.5億元；歸母凈利潤(rùn)為3.51億元，同比下滑38.6%。