｜2025年4月3日 星期四｜

NO.1 券商基金分倉(cāng)傭金又縮水！

隨著公募基金年報(bào)披露完畢，2024年券商分倉(cāng)傭金數(shù)據(jù)也出爐，又是收入縮水的一年。Choice數(shù)據(jù)（僅公募基金傭金，不包含專戶、社保和年金席位）顯示，2024年券商的公募基金分倉(cāng)總傭金為109.75億元，同比2023年的168.36億元下滑近35%。券商基金分倉(cāng)傭金是指公募基金等機(jī)構(gòu)投資者在交易證券時(shí)，券商為其提供研究服務(wù)、交易執(zhí)行等綜合服務(wù)后獲得的傭金收入。近四年來(lái)，券商的公募基金分倉(cāng)總傭金逐年遞減，2021年、2022年分別為222.56億元、188.74億元。

NO.2 頭部券商招聘“AI內(nèi)容分析師”，金融業(yè)AI相關(guān)崗位需求提高

“AI內(nèi)容分析師”要來(lái)了？近日，有頭部券商委托獵頭在業(yè)內(nèi)放出招聘信息，崗位是“AI內(nèi)容分析師”，工作內(nèi)容是為AI大模型訓(xùn)練提供投研內(nèi)容的支持。根據(jù)崗位要求，應(yīng)聘人員的工作經(jīng)驗(yàn)5～8年為佳，工作地在上海，履歷背景要求宏觀、行業(yè)研究等相關(guān)背景，買、賣方均可。有獵頭透露，2024年，尤其是下半年以來(lái)，金融業(yè)AI相關(guān)崗位需求是有明顯提高的，薪酬也比較可觀。從業(yè)內(nèi)的預(yù)判來(lái)看，隨著多模態(tài)大模型技術(shù)成熟，視頻解讀、虛擬路演等新形態(tài)正在醞釀，對(duì)于相關(guān)人才的需求在提升。

NO.3 機(jī)構(gòu)借道ETF持續(xù)加倉(cāng)，持有股基占42%創(chuàng)新高

公募基金2024年年報(bào)日前披露完畢，機(jī)構(gòu)投資者和個(gè)人投資者持有基金數(shù)據(jù)曝光。數(shù)據(jù)顯示，機(jī)構(gòu)借道ETF持續(xù)加倉(cāng)，2024年年底機(jī)構(gòu)投資者對(duì)股票型基金的持有占比由2023年年底的34.74%提升至42.03%，提升7.29個(gè)百分點(diǎn)。在更早之前，機(jī)構(gòu)投資者2022年年底持有股票型基金的比例僅為30.07%。

NO.4 超3.6萬(wàn)億企業(yè)年金基金最新成績(jī)公布，平均收益4.77%

近日，人力資源和社會(huì)保障部發(fā)布了《2024年度企業(yè)年金基金業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)摘要》。數(shù)據(jù)顯示，截至2024年末，企業(yè)年金積累基金規(guī)模達(dá)36421.88億元，較上年末增加超4500億元，同比上升14.27%，進(jìn)一步完善了我國(guó)多層次、多支柱養(yǎng)老保險(xiǎn)體系建設(shè)，成為我國(guó)養(yǎng)老三支柱的重要補(bǔ)充。根據(jù)人社部公布的數(shù)據(jù)，2024年企業(yè)年金市場(chǎng)加權(quán)平均收益率為4.77%，共由22家資產(chǎn)管理公司進(jìn)行運(yùn)作。其中，頭部公司的影響力日益凸顯，在不同業(yè)績(jī)區(qū)間均有優(yōu)異表現(xiàn)。

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